У вас есть свой вопрос?
Задайте любой вопрос и наши эксперты ответят вам в кротчайшие сроки!
2 865 довольных клиентов
Столько человек уже получили консультацию и помощь
26 профессиональных специалистов
Работают в штате нашей редакции и отвечают на вопросы посетителей

Співбесіда охоронця

Співбесіда охоронця
Автор статті
Александр Юрьевич
Время на чтение: 2 минуты

Під професією охоронця може матися на увазі як дідусь, сидить на посаді якогось маленького підприємства, так і співробітник цієї служби охорони.

Если вы решили пройти собеседование охранникавам нужно собрать все свое мужество в кулак и следовать нижеописанным рекомендациям.

Вимоги до охоронця:

  • Швидка реакція.
  • Хороша фізична підготовка.
  • Відсутність видимих і прихованих фізичних патологій.
  • Гарне психологічне здоров'я і стресостійкість.
  • Відповідальність.
  • Відсутність шкідливих звичок.
  • Уважність і хороша пам'ять.

Як поводитися на співбесіді

Воно може проходити в кілька етапів, перший з яких – інтерв'ю з подальшим медичним і психологічним обстеженням. Але саме в процесі інтерв'ю відсіюється 3/4 кандидатів.

Чтобы создать положительное впечатление при первой же встрече, вам слід вести себе таким чином:

  1. Будьте пунктуальним. Це як мінімум покаже, що ви зібрані і вмієте раціонально планувати свої дії.
  1. Охайний зовнішній вигляд. Протилежне покаже, що ви недисципліновані і не акуратні.
  2. Слідкуйте за своєю жестикуляцією. Завдання – переконати роботодавця, що ви спокійні, зібрані і вмієте контролювати свої емоції. Не стучите пальцами по столу, не дозволяйте собі занадто активно жестикулювати, не обертайте пензлями, не клацайте кісточками пальців, не выдавайте волнения.
  3. Постарайтеся говорити виразно, відповідати на запитання в міру розгорнуто і зв'язковими пропозиціями (это первый показатель ваших коммуникативных навичок и интеллектуального уровня).

Які питання вам можуть задати

Мнение эксперта
Наталья Молчанова
Менеджер по подбору персонала
На співбесіді намагайтеся бути максимально зосередженим, уважним і спокійним.
  • Чи доводилося вам потрапляти в небезпечну ситуацію? Як ви справлялися з нею?
  • Чи Служили ви в армії?
  • Якщо ви помітите, що ваш колега отримав доступ до закритої інформації, що ви зробите?
  • Вам надійшов виклик з певного будівлі. Але, щоб туди зайти, вам потрібно пропустити в черзі ще 5 чоловік. Що ви зробите?

Саме такі питання допоможуть роботодавцю дізнатися, як ви поступите в небезпечних ситуаціях і як ви сприймаєте таку саму ситуацію.

Менеджер может проверить вашу внимательность и память с помощью тестов или элементарной задачки. Наприклад, вам можуть показувати фотографії двох людей протягом 5 секунд, а потім попросити вас описати їх зовнішність.

Рейтинг автора
Автор статті
Александр Юрьевич
Директор кадрового агентства
Написано статей
266
Комментарии
  1. Тарас

    До цих вимог треба додати ще й вік. Багато бачив вакансій, де на 1 місці вказаний бажаний вік кандидата, потім досвід, а потім вже все інше. Скільки проходив співбесід, що вже зрозумів, головне – спокій. Все залежить від того, наскільки спокійно і впевнено звучать відповіді на запитання роботодавця. Якщо навіть по параметрам і особистим якостям ви підходите, начальник все одно знайде, до чого причепитися. Часто таке було. Пощастило, що запросили на співбесіду за вакансії з авіто (я туди відправляв резюме навіть). Там все простіше було, роботодавець хороший попався.

  2. Кирило

    Тарас, теж через авіто знаходив роботу охоронцем, жодних вимог до віку не пред'являли. Головне – не бути дохляком, алкашем, не мати судимості, ну, і, так, триматися впевнено, як нормальний мужик. А то який з тебе охоронець, якщо ти на співбесіді ссышь?))

Добавить комментарий