Главная / Собеседование / Должность / Вы сейчас просматриваете:

Собеседование товароведа

Суть работы товароведа состоит в том, чтобы  осуществлять связь компании с производителями и покупателями.  Также они занимаются вопросами качества товара. В крупных торговых организациях деятельность товароведов разделена на несколько сфер.  Кто-то занимается исключительно закупками, другой отвечает за качество товара или отвечает за отгрузку и прием товаров.

Подготовка

Нюансы собеседования будут зависит от того, в какой отрасли будет работать товаровед.  Но есть общие моменты. На такую должность, зачастую, много претендентов. Поэтому первый этап собеседования состоит из заполнения анкеты. В ней нужно указать свои имя, фамилию, контактные данные, наличие или отсутствие образования и опыта.

Второй этап собеседования уже состоит из очной встречи.  Тут следует придерживаться следующих рекомендаций:

  • Прийти в обозначенное время, не опаздывать. Если все-таки задерживаетесь, то обязательно сообщите об этом работодателю.
  • Обратите внимание на свой внешний вид. Он должен быть опрятным. Наряд не должен быть кричащим.
  • Следует быть готовым к вопросам по нормативной документации, техническим и санитарным нормам производства.
  • Манера общения с будущим руководством должна быть — подобающая. Никакого панибратства.

Вопросы на собеседовании товароведу

Соискателю можно заранее поискать в Интернете вопросы, которые задаются на собеседовании в той фирме, куда он собирается устраиваться. Кто-то из работодателей спрашивает про технические характеристики продукции, кого-то интересует, как соискатель будет выходить из конфликтной ситуации.  Практически всех интересует семейное положение кандидата. Здесь не следует ничего утаивать. Например, если есть маленький ребенок, а соискатель боится, что это насторожит работодателя возможностью частых больничных.  Лучше объяснить досконально ситуацию: что ребенок давно уже ходит в садик и период адаптацию прошел. Есть человек, присматривающий за ребенком в отсутствии родителей.

Нужно знать!

Когда будут задаваться вопросы об увлечениях, прошлом опыте работы. Следует дать четкие лаконичные ответы. Назвать, чем занимаетесь в свободное от работы время: посещение спортзала, вязание, путешествие и прочее.  На вопросы о предыдущем работодатели лучше давать ответы в положительном или нейтральном ключе. Не следует акцентировать внимание на плохих моментах на прошлой работе.

Заключение

На протяжении всего собеседования нужно сохранять спокойствие, держать себя в рамках. Ведь работодатели могут специально вас провоцировать, чтобы посмотреть, как будете вести себя в стрессовых ситуациях.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars ( голосов: 0)
Загрузка...
Николай Бороздин
Николай Бороздин
Работаю в сфере HR с 2003 года. Главные достижения на позиции HR: - 10 летний опыт работы в сфере HR (гос. служба, производство, IT) в компаниях с численностью от 20 до 4 000 человек персонала. - Опыт создания HR подразделения с "нуля", формирования системы и подбора команды Управленческий опыт — 4 года.
Читайте также:

Резюме электромонтера

Содержание:1 Образец готового резюме1.1 Цель1.2 Достижения и навыки1.3 Образование1.4 Дополнительное образование1.5 Опыт работы1.6 Личные качества и ...

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *