Главная / Резюме / Информация / Вы сейчас просматриваете:

Как составить резюме

На сегодняшний день поиск работы не обходится без процедуры написания резюме. Работники отделов кадров, особенно крупных предприятий, прежде чем пригласить соискателя на собеседование, хотят видеть краткое изложение его данных. Это позволяет работодателям сэкономить свое время для подбора подходящих сотрудников на вакантные места и не ошибиться с выбором.

У соискателей, которым уже приходилось трудоустраиваться, понятие «резюме» не вызывает замешательства. А вот бывших студентов или людей старшего поколения, которым по каким либо причинам пришлось сменить сферу деятельности, одно только слово «резюме» рождает большое количество вопросов. Однако, не так все страшно, как Вам может показаться на первый взгляд.

Составить резюме, по сути своей не сложно, важно составить его так, что бы среди конкурентов вы выделялись достаточно ярко, а это стоит некоторых усилий.

В данной статье вы найдете пошаговую инструкцию по составлению резюме, а также советы и примеры, которые помогут вам привлечь внимание к своей персоне, выделится среди конкурентов и занять конкурентную должность, независимо от того, какая у вас специальность.

Скачать бланки резюме можно по ссылке: http://workking.ru/resume/skachat/

Что такое резюме и зачем оно нужно

Резюме (произошло от французского resume, что означает кратко излагать ) — это документ, в котором претендент на вакантное место дает себе профессиональную самооценку на бумаге в краткой форме с целью получить приглашение на собеседование с руководителем.

Резюме должно содержать представление Ваших навыком и достижений, уровня квалификации и трудового опыта в самом выгодном для Вас свете с точки зрения должности, которую Вы хотите получить.

Это возможность заявить работодателю о себе и своих профессиональных возможностях. Без этого документа ни один работодатель не узнает, что Вы хотите у него работать.

Составлять резюме нужно следуя определенным правилам, поскольку это Ваша визитная карточка, так необходимая при устройстве на работу.

Правила составления

Грамотно составленное резюме должно соответствовать четырем основным принципам, которых соискатель должен придерживаться в обязательном порядке:

  • соблюсти краткость;
  • сберечь правдивость;
  • сохранить конкретику;
  • выдержать избирательность.

Краткость и конкретика

Размер резюме не должен превышать 1 лист формата А4. Для того чтобы поместить всю важную информацию в границах одного листа нужно излагать все предельно ясно и доходчиво: сохранить точность в обозначении дат, наименований предприятий и прочих сведений, которые могут быть полезны работодателю в принятии решения о заинтересованности Вашей кандидатурой.

Правдивость

Нет смысла в приписывании себе достоинств, знаний и опыта которого у Вас нет, и никогда не было. Обман выявится тут же на собеседовании, когда работодатель попросит продемонстрировать что-либо, о чем сообщалось в резюме. Ложь не только вовлечет в неприятную ситуацию, но и навсегда закроет путь для устройства в данную компанию.

Избирательность

Избирательность – не менее важное требование в написании резюме. Основополагающим фактором в отображении информации в данном документе, является цель его составления, на которую и следует опираться. Это говорит о том, что все сведения должны касаться исключительно той сферы деятельности, на благо которой Вы собираетесь трудиться, подавая резюме на свободную вакансию.

10 Ошибок при написании резюме

Для того, чтобы Ваше резюме было рассмотрено, нужно избегать распространенных ошибок:

  1. Ошибки в тексте — один из самых часто встречающихся факторов, который влияет на отказ претенденту в вакантном месте. Никто не станет читать резюме, в котором вся информация сливается в сплошную кашу, отсутствуют заголовки и подзаголовки, наблюдается каламбур из шрифтов. Не отформатированный текст смотрится как минимум неаккуратно и особенно плохо, если должность предполагает знания ПК.
  2. Использование шаблонных резюме не придадут кандидату веса.Опытный работодатель сумеет отличить лично проработанное резюме от скачанного из интернета шаблона, в котором соискатель даже не удосужился изменить элементарные детали.
  3. Формат PDF также не приветствуется работодателями. С документами, выполненными в Word намного легче работать и удобнее читать.
  4. Лживая информация сводит на нет все усилия. Правдивость сведений ценилась во все времена. Любое уважающее себя предприятие, заподозрив что-то неладное, без особых усилий выведет лжеца на чистую воду. Особенно, если речь идет о Ваших навыках. Первое собеседование убедит работодателя, что все из написанного в резюме – это не про Вас.
  5. Несерьезные фотографии способны испортить даже грамотно составленные резюме. Снимки, объем которых превышает 1 Мб, будут долго открываться, так что вряд ли у кадровика хватит терпения и времени на прочтение Вашего резюме. Фотографиям на пляже или домашней обстановке на снимках рекрутеры предпочтут изображения кандидатов в деловых костюмах.
  6. Частично пустое резюме вряд ли вызовет восторг у руководителей. Соискатели без опыта, которые оставляют незаполненные строки в резюме или ставят прочерки в графах, еще долго не смогут найти себе работу. Рекомендуется вносить в такие пункты занятия общественной деятельностью в студенческие годы или участие в каких-то молодежных организациях. Здесь важно интересно себя подать.
  7. Не бросайтесь в резюме рабочими терминами. Этот документ обычно рассматривают кадровые работники. Мало того, что не все сотрудники отдела кадров могут знать значение узкоспециализированных слов, так еще такие жаргоны сильно засоряют текст, отвлекая от более важных сведений.
  8. Если вы указываете в резюме обязанности простого служащего, а подаете резюме на руководящую должность, скорее всего Ваш запрос будет отклонен. Более высоким должностям нужно соответствовать.
  9. Плохим тоном сочтут Ваши требования льгот, премий, прибавок, повышения уровня заработной платы. Резюме такого плана работодателю будет неинтересно.
  10. Не следует дополнительно к резюме вместе с сопроводительным письмом присылать целый альбом с фотографиями или разработанные Вами проекты. У менеджера просто не будет времени на рассмотрение присланного Вами комплекта. Все это будет отложено в долгий ящик, из которого Вашему резюме уже не выбраться никогда.

Оформление

Резюме — это официальный деловой документ, поэтому он должен быть составлен по всем правилам делопроизводства:

  • Правильное резюме должно быть кратким, иметь четкую структуру. Перед составлением ознакомьтесь с различными вариантами образцов резюме, которые Вы сможете найти на нашем сайте.
  • Главное не переусердствовать с объемом резюме. Допускается размещение анкетного текста не более, чем на двух страницах листа А4. Все важные сведения рекомендуется разместить на первой странице.

Если Ваши данные не могут поместиться в поле двух страниц, значит, нужно еще раз пересмотреть данные и выявить, какую информацию отнести в разряд лишней. Позаботьтесь об удобстве восприятия написанного Вами текста.

  • Резюме, которые состоят из двух листов, должны в конце первой страницы содержать пометку, что продолжение следует. Также все листы, кроме первого должны быть пронумерованы. На них следует указать фамилию владельца данного документа.
  • Небольшой объем информации, сосредоточенный сверху полупустого листа, будет выглядеть бедно в глазах работодателя. Поэтому, если Вам пока нечем похвастаться, поместите текст так, чтобы он занял всю страницу.
  • Шрифты Times New Roman и Arial считаются самыми подходящими для написания резюме. Они легко воспринимаются глазом и наиболее читабельны, чем другие варианты.

Не забывайте, что резюме-это в первую очередь документ и оформлять его нужно с соблюдением строгости. Поэтому демонстрация знаний графических редакторов при обработке резюме будет неуместна.

  • Для Вашей анкеты характерно использование 12 кегля. Это стандартный размер шрифта для деловых документов.
  • Информацию следует подавать небольшими абзацами, отделите каждый блок друг от друга. Резюме должно иметь презентабельный вид. Так Вы добьетесь читабельности текста и предоставите работодателю возможность легко сориентироваться в написанных сведениях.
  • Заголовки уместно выделить жирным шрифтом или применить прием подчеркивания.
  • Употребление специальных символов и рамок нежелательно для такого официального документа, как резюме.
  • Не допускайте в тексте ошибок. Они непременно будут замечены работодателем, и не лучшим образом повлияют на оценку Вашей личности.

Пересмотрите орвографию в резюме несколько раз. В редакторе Word правописание можно проверить, нажав на кнопку F7.

  • Соблюдайте ясность, краткость. Не делайте предложения слишком длинными и не злоупотребляйте причастными и деепричастными оборотами.
  • Используйте качественную белую бумагу при распечатке резюме.

Структура резюме

Стандартная версия резюме включает в себя личные данные, сведения об образовании, целях трудоустройства и опыте работы. Дополнительные сведения лучше всего разместить в конце резюме.

Единого образца — не существует, мы вам предлагаем составить резюме по последним тенденциям, но вы можете дополнить его индивидуальными деталями.

зоны-резюме

Наиболее ярко обозначены те области, на которые в первую очередь смотрят люди, т.е. в этом месте должна располагаться информация, которая привлечет внимание работодателя к вашей персоне.

Этап 1. Шапка резюме

  • Слово «резюме» пишется по желанию;
  • Фамилию, имя, отчество нужно указать полностью;

«Шапку» резюме оформляют разными способами. Однако, резюме будет лучше смотреться, если выровнять информацию по центру, но изменять расположение — не запрещается.

Этап 2. Фото в резюме

Если есть возможность прикрепить качественное фото — следует сделать это! Избегайте распространенных ошибок и не добавляйте фотографии из личных альбомов. Фотография должна выглядеть презентабельно, как в паспроте (только не вздумайте перефотографировать её оттуда)!

Если вы будете профессионально сфотографированы в форме или на рабочем месте — это произведет правильное впечатление при рассмотрении вашей кандидатуры.

фото для резюме, примеры

Идеальный пример, какой должна быть фотография в резюме:

идеальное фото для резюме

Этап 3. Цель резюме

Подробнее: http://workking.ru/resume/info/cel.html

Этот блок должен отражать Вашу должность. В нем также можно написать желаемый уровень заработной платы. В этом разделе лучше указать должность точно так, как она прописана в объявлении компании, в которую Вы направляете резюме. Такой прием, несомненно, заинтересует рекрутера.

Некоторые соискатели подают резюме сразу на несколько вакансий. В таком случае на каждую отдельную должность нужно составлять собственный документ. Не указывать желаемую должность или напротив писать несколько должностей не рекомендуется, так как рекрутеры не могут решить: кем же Вам хочется работать.

Для того, чтобы написать уровень оплаты труда достаточно выбрать в интернете схожие вакансии и вписать в резюме средний показатель. Заоблачные суммы не будут восприняты работодателем серьезно и резюме — соответственно.

Этап 4. Личные данные

Блок предназначен для описания Ваших личных данных. Здесь нужно сообщить о дате рождения, указать семейное положение, контакты

  • Укажите дату своего рождения.
  • Фактический адрес проживания. При временном месте жительства, следует сообщить на собеседовании, до которого срока Вы будете там находиться;
  • Номер телефона. пишите номер так: +7 (ХХХ) ХХХ-ХХ-ХХ

Указывать ли часы, когда Вам удобно принимать звонки — не желательно. Если Вы все же хотите это сделать, то подойдите к этому вопросу как можно корректнее.

  • Адрес электронной почты должен быть действующим и приличным. Напишите дополнительные каналы связи, если такие имеются (например: Skype);
  • Семейное положение: женат, холост.

Следует указывать наличие детей, что бы для работодателя это не стало сюрпризом на собеседовании.

Этап 5. Образование

Подробнее: http://workking.ru/resume/info/obrazovanie.html

Этот раздел содержит сведения о том, где Вы проходили обучение и какой Ваш уровень образования. Первой строкой пишут место учебы, которое соответствует желаемой должности. Следует также указать период обучения, специальность и квалификацию. Наименование учебного заведения следует писать полностью. Время на расшифровку аббревиатуры рекрутеры тратить не станут. Если Ваше образование включает наличие дополнительных курсов, тренингов или семинаров на них в конце также можно сослаться.

Претенденты, которые получили не одно образование, вначале должны указать высшее, а после по нисходящей лестнице остальные учебные заведения.

2000 — 2000 гг.
Государственный университет им. А.М. Горького
Факультет: Исторический
Специальность: Историк-архивист
Дополнительное образование:
2003 г. Урало-Сибирский институт бизнеса
Программа «Интегрированный маркетинг»

Наличие компьютерных курсов, тренингов и любого дополнительного образования также необходимо внести в эту графу. На сегодняшний день такие знания приветствуются, даже если должность, на которую Вы претендуете, не требует от кандидата такого рода навыков.

Этап 6. Опыт работы

Подробнее: http://workking.ru/resume/info/opyt-raboty.html

Вначале пишется последнее место работы, а ниже указываются должности и компании, которые были лишь ступенями к Вашим нынешним достижениям.

Из документа работодатель должен почерпнуть информацию о предыдущей должности и наименовании предприятия, на котором был задействован соискатель. Если претендент сменил несколько организаций, и работа в каждой последующей сопровождалась его карьерным ростом в данной сфере деятельности, опыт работы следует написать полностью, соблюдая хронологию событий.

В обязательном порядке нужно указать:

  • период работы, включая даты;
  • полное наименовании компании;
  • сферу деятельности предприятия;
  • должность, согласно трудовой книжки;
  • какие обязанности выполняли;
  • напишите, какой вклад Вы внесли в работу производства на предыдущем месте работе, подтверждая данные конкретными цифрами в количественном и процентном выражении.

Этап 7. Должностные обязанности

Акцентировать внимание на этом пункте не обязательно. Такие сведения можно разместить в предыдущем пункте после указания должности.

Этап 8. Достижения на предыдущих местах работы

Подробнее: http://workking.ru/resume/info/dostizheniya.html

Важность этой графы состоит в том, чтобы убедить работодателя, что Вы принесете пользу на новом месте работы. Поэтому здесь нужно оперировать конкретными цифрами. Не рекомендуется использовать глаголы: сокращал, работал. Лучше будет звучать, если Вы напишите: увеличил, заключил, внедрил.

Например: рассчитал лимит водопотребление и снизил затраты на 30 %.

Этап 9. Дополнительная информация

Подробнее: http://workking.ru/resume/info/dopolnitelnaya-informaciya.html

Это заключительный раздел, который может, если его правильно заполнить, стать решающим звеном в выборе рекрутером именно Вашей кандидатуры.

В этой графе следует отразить:

Этап 10. Личные качества

Подробнее: http://workking.ru/resume/info/lichnye-kachestva.html

Отражая в резюме личные качества, помните о следующих правилах:

  1. Их число не должно превышать более пяти характеристик.
  2. Пишите только те черты характера, которые могут быть полезны на данной должности.
  3. Придерживайтесь официального стиля написания резюме. Юмору здесь не место.
  4. Подумайте, какие бы качества хотел видеть в Вас работодатель и путем самоанализа определитесь, какие их них свойственны именно Вам.

Подбирайте качества соответствующие вакансии, например: исполнительность, справедливость, честность, подойдут на должность юриста. Бухгалтеру свойственны: скрупулезность, усидчивость, внимательность, порядочность.

Этап 11. Рекомендации с предыдущего места работы

Сторонние рекомендации увеличат шансы Вашего резюме на победу. Некоторые рекрутеры, чтобы удостовериться в Вашем профессионализме, хотят получить подтверждение Ваших данных. В резюме следует указать контактную информацию, по которой можно связаться с рекомендателем:

  • Ф.И.О.;
  • занимаемую им должность;
  • наименование компании, в которой он работает;
  • номера телефонов, по которым можно будет с ним связаться.

Однако, не делайте этот список слишком длинным. Работодатели редко звонят на Ваше предыдущее место работы. Всю информацию им проще проверить воочию на собеседовании.

Нестандартные варианты

В большинстве случаев работодатели приветствуют стандартные виды резюме. Однако, если Вы творческая натура и претендуете на такую же творческую должность — творите. Что касается, бухгалтеров, инженеров, электромонтеров, то им следует выдержать официальный стиль написания резюме. Работа людей подобной сферы деятельности требует точности, скрупулезности и неукоснительного выполнения должностных обязанностей.

Помните, что рекрутеры воспринимают резюме исключительно, как документ, который несет в себе необходимую информацию о соискателе. При дальнейшей ее обработке в кадровом агентстве все сведения переносятся в стандартный бланк резюме. Поэтому Ваши креативные идеи вкладывать в бланк резюме просто нецелесообразно. Если Ваше резюме попадет в руки руководителя, то возможно последний оценит Ваш творческий потенциал, и Вы получите заветное место.

Для творчества есть множество возможностей: это и креативный подход к дизайну (можно использовать нестандартный шрифт), и полет фантазии относительно фотографии (силуэтный портрет может оказаться фоном резюме), и написание эпиграфа. Последнее средство может вызвать сомнительную реакцию у работодателя, но если в качестве эпиграфа Вы напишите высказывание какого-то мудреца, да еще и по делу, то от такого остроумного афоризма вреда точно не будет.

Не всем работодателям нравятся нестандартные резюме, поэтому внедряя в бумагу свои творческие идеи, будьте готовы, что они попросту не будут замечены рекрутером. А возможен вариант, что в отделе кадров просто не воспримут Вашу кандидатуру и отнесут Вас к разряду трудноуправляемых сотрудников.

Сопроводительное письмо

Подробнее: http://workking.ru/doc/pisma/kak-napisat-soprovoditelnoe-pismo.html

Повысить шансы на получение вакантной должности и более целостно раскрыть свою кандидатуру можно приложив к резюме сопроводительное письмо. Оно позволяет отразить Ваши положительные профессиональные качества, представив их в свободной форме.

Руководствуясь общими рекомендациями модно составить уникальное сопроводительное письмо, которое поможет достичь положительных результатов при трудоустройстве.

  1. Позаботьтесь о том, чтобы письмо попало к конкретному адресату. С этой целью нужно сделать пометку: « В отдел кадров, ОАО «Энергостальконструкция»».
  2. В сопроводительном письме сообщите источник, из которого Вы узнали о свободной должности и пропишите, где Вы отыскали необходимое объявление.
  3. Следующим этапом требуется объяснить, почему Вас заинтересовала именно эта вакансия, и почему Ваша кандидатура наиболее подходит требованиям данной должности. Здесь нужно доступно описать, имеющиеся у Вас навыки, каким опытом работы, заслугами и достижениями Вы оперируете.
  4. Опишите, почему Вы хотите работать именно в этой организации и причины, по которым Вы намерены занимать предлагаемую должность. Если Вы обладаете какими- то значимыми данными об этапах развития компании, в которую Вы направляете сопроводительное письмо, обязательно отразите это в тексте документа. Люди не равнодушные к истории компании сразу заинтересуют работодателя и подкупят его своей осведомленностью.
  5. В конце письма нужно указать контактную информация, чтобы рекрутеру было легче установить с Вами связь в случае заинтересованности Вашей кандидатурой. В случае, если Вы хотите сами осведомиться о результатах рассмотрения Вашего резюме, сообщите об этом работодателю, указав наиболее подходящее время.

Рассылка резюме в компании

Подробнее: http://workking.ru/resume/info/kak-otpravit.html

Перед отправкой резюме, еще раз убедитесь, что все оформлено в лучшем виде. Если Вы намерены отправить документ по электронной почте, файлу с резюме нужно присвоить уникальное имя, которое должно содержать вашу фамилию и инициалы, а также должность, на которую Вы подаете резюме. Отсылая резюме по E-mail, проверьте: правильно ли Вы указали адресата, и вложен ли файл с Вашими анкетными данными.

Скачать резюме

На нашем сайте любой соискатель может скачать стандартные бланки резюме. Многие HR-специалисты и руководители предпочитают работать с документами DOC (WORD ). Отличительной особенностью резюме данного формата стало его удобство.

Скачать бланки резюме можно по ссылке: http://workking.ru/resume/skachat/

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (3 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...
Николай Бороздин
Николай Бороздин
Работаю в сфере HR с 2003 года. Главные достижения на позиции HR: - 10 летний опыт работы в сфере HR (гос. служба, производство, IT) в компаниях с численностью от 20 до 4 000 человек персонала. - Опыт создания HR подразделения с "нуля", формирования системы и подбора команды Управленческий опыт — 4 года.
Читайте также:
провизор

Профессия провизор

Содержание:РазновидностиИстория профессииПлюсы и минусы профессии провизорТребования к профессии провизораДолжностные обязанности провизораОтветственность провизораПолномочияОсобенности профессииПрофессиональные навыки и ...

3 комментария
  1. Евгений

    Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, помогите советом. У меня нет высшего образования, и даже средне-специальное не законченное. Есть ли шансы устроиться на высокооплачиваемую работу? И как мне с этой, не очень положительной информацией, составить приличное резюме? Может написать неправду? Проверяют ли работодатели наличие диплома? Как лучше сделать? Есть ли шансы?

    • Работодатели заинтересованны в том, что бы сотрудник был полезен компании, многие предприниматели не интересуются наличием диплома(вам нужны именно они), но нуждаются в обучаемом, быстром и исполнительном человеке.
      В резюме опишите свою заинтересованность в работе, готовность к любым трудностям и необходимой стажировке(даже бесплатной)! Рекомендуем обратить внимание на продажи. Уметь продавать — очень полезный навык!

  2. Алексей

    Здравствуйте! Ищу сейчас работу. В одной компании понравились две совершенно разные должности- одна по моей специальности, вторая- не связанна с моим дипломом, но там не требуется опыт работы. Дело в том, что по своей специальности я отработал около трех лет, затем года четыре у меня был перерыв (работал на других должностях).Подскажите, могу ли я отправить в одну компанию два резюме на разные должности или работодатель посмотрит на это косо. И еще два вопроса. Как мне быть если я хочу работать по специальности, но у меня был большой перерыв? И в связи с этим- может мне указывать в резюме только опыт связанный с моей профессией, т.к. уже четыре года я работаю в совершенно другой области и новому работодателю будет не интересен мой опыт в этой сфере ?

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *