Басты бет / Әңгімелесу / Кеңестер / Сіз қазір қарап жатырсыз:

Қалай сәтсіз әңгімелесу

Қандай шаралар қолдануға, егер сіз түсіндім, бұл заваливаете әңгімелесу? Керек ұбт да ой тәртібі және құтқару операциясын бастау! Әрине, егер сіз шын мәнінде мүдделі бос жұмыс орындары.

Спасаем неудачное собеседование на месте

Құтқарамын деп жағдайды, керек настойчивым. Қателіктер жіберуге болады, бірақ білу керек, бірден оларды түзетуге. Шын мәнісінде осында жатыр барлық құпия құтқару сәтсіз әңгімелесу. Бұл мақалада біз сипаттау төрт тәсілі, көмектесетін шығу қиын жағдайда, сұхбат барысында қалыптасқан.

Әкелді кешірім

Бұл тіпті сол жағдайлардың, сіз шын мәнінде дұрыс айтасыз. Мысалы, сіз үлгерді уақытында келуге әңгімелесу, өйткені рекрутер деп сізге мекен-жайы басқа да кеңсе. Тиісінше, сізге қажет болды уақыты, жету үшін қажетті. Шындығында сіздің кінәсі жоқ, жаңсақ интервьюер. Алайда, егер сіз ала кетесіз кінәсін және извинитесь, онда шақырыңыз симпатию рекрутера.

Егер кешігу туындаған сіздің оплошностью, онда бұл жақсы емес, алайда, сыни. Шынымды айтсам, признайтесь, неге кешігіп қалды, және әкелді шынайы кешірім.

Исправьте өзіне

Егер сіз тап өте ыңғайсыз жағдайға сұхбат, онда сіз жасауға түрі, сіз өздері де білмейді, бұл туралы сөйлеңіз. Мысалы, қарамастан білу верный ответ, сіз берген дұрыс емес. Поправьте өзіне. Егер тіпті сіз түсінді өз асығыстық жиырма минут, менің: "Кешіріңіз, бірақ түсіндім, не берді қате бар... шын мәнінде маған ойынының еді жауап беру...".

Осының арқасында қабылдау сіз покажете, бұл тіге алсаңыз отвечать за свои слова и өз қателіктерін түзетуге, тіпті біраз уақыт өткен соң,. Жол берілсе де, қайын өзіне және сұхбаттасудан кейін электрондық пошта. Бұл кез келген жағдайда ойнайды сізге қолын.

Посмейтесь өзіңмен

Егер сіз жол берген қандай да бір қатені, тырысыңыз жағдайды кезінде көмек әзіл. Посмейтесь үстінен өз қате және пошутите осы мәселе бойынша. Осылайша досадные қателіктер болады айналдыруға да искрометные әзілдер.

Мысалы, сіз шатастырып алды аты интервьюердің. Осындай жағдайды айту керек: "Ох, кешіріңіз, мен жаман запоминаю аттары. Менің студенті, менің Макдональдсе, онда адамдар аттары тег, сондықтан, енді менің қиындықтар жады аттар. К великому счастью, бухгалтерлік есеп жұмыстарын болжайды атаулары".

Егер сіз сонда күле өзіңмен, сіз демонстрируете өткір ақыл және өз икемділігі. Кез келген жағдайда бұл пригодится. Мысалы, егер істі жүре жаман, онда сіз міндетті түрде әңгімелеп беріңізші смешную тарихы. Және бұл көп жәйтті аңғартады.

Болыңыз сенімді және тыныш

Қазақтың кез-келген жағдайда, тіпті, сіздің ойыңызша, сұхбат емес, құтқаруға. Дүрбелеңсіз! Терең демалып,, баяу выдохните, жасаңыз жұтым су мен жалғастырыңыз сұрақтарға жауап беру.

Есіңізде болсын, бұл адам жиі тым самокритичным. Кейде онда, бұл біз үшін үлкен сәтсіздік, рекрутер табады өте тартымды.

Егер интервьюер бірден қарабалық әңгімелесу нәтижесі (бірақ сіз полагаете, ол сәтсіз болды), онда шараларды қабылдауға және одан кейін әңгімелесу.

Ретінде өзін құтқаруға кейін сұхбат

Жалғыз, қалып жасау, – қайтадан шығуға байланыс рекрутером. Бірақ тым ұзақ оттягивать бұл, т. б. болуы мүмкін тым кеш.

Кейбір жұмыс берушілер арнайы перезванивают кандидаттарға, бұл күту қоңырау олардан – бұл дәлел мүдделілігін бос және дайындық деп қабылдауға, ради прохождения собеседования и успешного получения должности.

Хат немесе қоңырау

Салғандарымыз деп пайымдауға, бұл қоңырау кейін әңгімелесу – көрінісі назойливости. Шын мәнінде, кері байланыс бірдей құнды болатынын, екі жақтан. Өкінішке орай, бірақ дала жұмыстары кезінде, интервьюерлер жиі перезванивают, алайда үміткерлер әлі сирек қолданады, бұл құралды өзіңіз туралы еске салу. Шындығында арқасында қоңырау немесе хат аласыз получить работу, ол туралы емес, иеленетін сізге арманы.

Түсінушілікпен с рекрутером немесе құрай отырып, хат, сонымен қатар, алғыс, көрсетіңіз:

  • сіздің барлық оплошности әңгімелесу кезінде;
  • шын мәнінде, маңызды фактілер туралы, сіз қандай да бір себептермен жоқ, деп хабарлады.

Ең дұрысы, сіз хат жіберу дербес e-mail рекрутера. Бірақ егер сіз оны білмеймін, онда сөз жоқ жіберіңіз хат жалпы e-mail ұйымдастыру, бірақ көрсетіңіз, ол үшін мақұлданған сіздің интервьюер.

Егер сіз қоңырау шалу, онда алдын-ала жоспар құрыңыз әңгіме, жазу, нақты сөйлемдерді. Мұндай дайындау қажет, өйткені, сіздің иелігінде барлық жұп минут, олардың ішінде сіз мен ақпарат алуға, сақтап қалуға және өз жағдайын. Орын алуы мүмкін және, бұл интервьюер сіздерге қоңырау соғып өзі, сондықтан, ерте сіз подготовитесь әнгімелесуге, жақсы.

Айтпақшы, қоңырау немесе хат жіберуге жақсы без опоздания. Ең дұрысы – бір-екі сағаттан кейін сұхбат. Алайда, егер сіз әлдеқашан жүзеге қабылданбаған уақыты, онда жақсы бәрібір алғысымды, ол ғана емес, бұл тіпті.

Себебін біл

Егер сізге барлық мүмкін болмады жағдайды, онда міндетті түрде сұраңыз, неге рекрутер шешті емес сеніп, жұмысын. Бұл мәліметтер көмектеседі болашақта, ал поступок дәлелдесе маңыздылығы, сіздің көңіл-күй.

Сәтсіздіктер қызмет етуі керек сізге көзі ретінде бағалы тәжірибе. Емес впадайте депрессия келеді, егер сізді не взяли на работу. Жақсы кірісіңіз талдаумен қатар, неге бұл, бастаңыз дайындықты табысты өтеді.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (Әзірге бағалау жоқ)
Жүктеу...
Николай Бороздин
Николай Бороздин
Саласында жұмыс істеймін HR с 2003 жылғы. Басты жетістіктерін позициясындағы HR: - 10 жұмыс тәжірибесі саласындағы HR (мем. қызметі, өндірісі, IT) компанияларда санымен 20 дейін 4 000 адам персонал. - Құру тәжірибесі HR бөлімшелері "нөлден", жүйесін қалыптастыру және таңдау командалары Басқару тәжірибесі — 4 жылғы.
Сондай-ақ, оқыңыз:
резюмені қалай құрастыру керек

10 Қателер кезде резюме жазу

Мазмұны:Қателіктер текстеШаблонные фразыФормат документаОбманПлохое фотоНезаполненностьЧитабельностьрелевантностьлишние требованияЦеленаправленность мәтіндегі Қателер ең жиі кездесетін ...

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *