У вас есть свой вопрос?
Задайте любой вопрос и наши эксперты ответят вам в кротчайшие сроки!
2 865 довольных клиентов
Столько человек уже получили консультацию и помощь
26 профессиональных специалистов
Работают в штате нашей редакции и отвечают на вопросы посетителей

Собеседование риэлтора

Собеседование риэлтора
Мақала авторы
Александр Юрьевич
Время на чтение: 2 минуты

Жиі-жиі риэлторе айтады, ретінде адам туралы, умеющем бәрін. Және бұл сондай-ақ бар, өйткені, ол орындауға рөлі және сату жөніндегі менеджер, мен рөлі заңгер және экономист.

Мәні жұмыс риэлтор болып табылады мінсіз презентациялар, жылжымайтын мүлік объектісінің сатып алушыға, құжаттама дайындау және тікелей келісім-шарт иесі жылжымайтын мүлік және сатып алушы.

Әңгімелесуге қалай дайындалу

Бірінші кезекте, на собеседовании работодатель пытается понять, сіз қаншалықты жақсы рөлін сатушының, қандай күшпен сендіру және красноречием сіз ұйымның (кәсіпорынның) анықтамасы.

Презентуйте себя, как уверенного и настойчивого человека, знающего границы между навязчивостью и умением даже минусы подать, сияқты артықшылықтары.

Онда, бұл ойнайды сізге плюс:

  • Знание техник успешных продаж и умение их использовать.
  • Жұмыс істей білу қарсылықтарымен.
  • Талант сатуға өзін-өзі, өйткені, болашақта сізге маңызды дәлелдеуге клиентке, ол шын мәнінде сізге қажет.
  • Жақсы білу, жылжымайтын мүлік нарығын.
  • Дайындау дағдысы сатып алу-сату шарттарын.

Сенімді болу және тыныш – бұл маңызды құрамдас бөлігі сәтті мәміле. Сондықтан әңгімелесуге дайындалғанда, тырысыңыз барынша жинақталу және сабыр сақтауға. Көрсетіңіз жұмыс берушіге, сіз өзіңізге сеніміңіз, не переходя грань.

Қандай мәселелерді анықтайды жұмыс беруші

Өйткені риэлторлар – бұл адамдар, жұмыс кестесі олардың дерлік нормаланбаған, бір мәселелердің көрінуі мүмкін сонымен: "Сіз дайынсыз құрбандыққа демалыс үшін, оның мәміле ресімдеуді?". Мен жауап беру сіз одан оң, өйткені, риэлтор болуға әрқашан дайын сорваться с места, егер қоңырау шалып, әлеуетті клиент.

Мнение эксперта
Наталья Молчанова
Менеджер по подбору персонала
Возобновите жадында қатысты ақпаратты құжаттаманы жүргізу және шарттар жасау.
  • Есть ли у вас тәжірибесі в продажах товаров, услуг?
  • Какое у вас профильное білім?
  • Вы имели дело с документацией на предыдущих местах работы?
  • Как часто вы делали ошибки при оформлении документов?
  • Перечислите важнейшие качества риэлтора?
  • Что значимого вы сделали за последние 3-5 жыл?
  • Сколько квартир вы продали за время работы?
  • Какие каналы для рекламы используете?
  • Какими сервисами в сети пользуетесь для продажи?
  • Есть ли у вас свой сайт, страница соцсети, блог, где вы продвигаете услуги?
  • С какими трудностями сталкивались при работе с собственниками, покупателями, арендодателями и арендаторами?
  • Бывали ли у вас сложные сделки и какие имелись сложности?

Сондай-ақ, сіз сұрай алады туралы сіздің ұйымдастырушылық қабілеттері. Болады тамаша, егер сізде заготовлен қысқа әңгіме туралы ұйымдастырылған іс-шаралар.

Сұрақтарға жауап береміз

Хорошим риэлтором может стать человек с талантом продавать и убеждать, ол дер кезінде толықтырылды багажом знаний. Егер сіз сезінеді, өзіне-өзі күш тежеу осы мамандықты, қатысыңыз тренингтер, набирайтесь өз-өзіне сенімділік және жұмыс берушілердің покоряйте.

Ваши ответы должны быть четкими и лаконичными. Екпін жасалуы болса, сіз дайын арнау, осы жұмысқа қанша уақыт және күш, сколько потребуется. Будьте уверенным и держитесь сдержанно.

Екінші кезең әңгімелесу – бұл тексеру үшін сіздің қабілетін іс жүзінде. Сіз мүмкін сенімді 98%, бұл сіз сатуға шығарса, онда өте тартымды үйі немесе оны сендіру сатып алу қымбат виллалар.

Рейтинг автора
Мақала авторы
Александр Юрьевич
Директор кадрового агентства
Написано статей
266
Добавить комментарий