Басты бет / Түйіндеме / Үлгілері / Сіз қазір қарап жатырсыз:

Түйіндеме хореограф

Үлгісі дайын түйіндеме

Лауазымына хореограф

Фото түйіндеме

Тегі, Аты-Жөні

  • Туған күні:
  • Отбасылық жағдайы:
  • Мекен-жайы:
  • Байланыс телефоны:
  • Эл. пошта:

Мақсаты

Иелену бос жұмыс орнын хореограф

  • Саласындағы сарапшы қою және өңдеу хореографиялық нөмірлер.
  • Білу көптеген би стильдерін.
  • Ұйымдастырушылық қабілеті. Креативна.
  • Коммуникативтік дағдылар.
  • Үлкен шеңбер қарым-қатынас.
  • Табысты тәжірибесін тарату бойынша билеттер, "өз көрермен".
  • Пайдаланамын әріптестерінің арасында беделді,.
  • Менің ұсынымдар.
  • Мінсіз бедел.

Жетістіктері мен дағдылары

  • Меншікті жобасы қою және оқыту үйлену би. Жеке көзқарас әр жұпқа.
  • Мастер-класс дайындау кезінде қатысушылардың механика.
  • Дайындау жыл сайынғы қайырымдылық бал.
  • Дайындау тәжірибесі балаларға арналған спектакльдер.

Білім

200_ – 200_ жж.. Мемлекеттік мәдениет университеті. Менеджер әлеуметтік-мәдени сала.

200_ – 200_ жж.. Мектеп хореографиялық өнер. Педагог-хореограф.

Қосымша білім беру

200_ ж.. Өнер мектебі. Берлин. Курс заманауи хореография. Сертификат, сарапшы хореография.

200_ ж.. Біліктілікті арттыру курстары хореографтар. Мәскеу. Оқыту әдістемесі импровизация.

Жұмыс тәжірибесі

200_ – 200_ жж.. Оперетта театры. Хореограф. Қою және өңдеу нөмірлер.

200_ – 200_ жж.. Основала балет студиясын Адажио.

  • Режиссер.
  • Қоюшы.
  • Хореограф.

Жеке қасиеттері мен мінез-құлқы

  • Табиғаты.
  • Ашық.
  • Қолымнан ұжымды.
  • Қадағалап отырамын жаңалықтармен саласындағы би.

Қосымша ақпарат

  • Ілгерінді ПК пайдаланушы.
  • Қолымнан монтаждауды бейне және тыңдау

Шет тілдерін білу: свободно владею ағылшын.

Мысалдар түйіндемесін рәсімдеу

Түйіндемені жүктеу хореограф

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (1 бағалау, орта: 5.00 бірі 5)
Жүктеу...
Николай Бороздин
Николай Бороздин

Саласында жұмыс істеймін HR с 2003 жылғы. Басты жетістіктерін позициясындағы HR:
– 10 жұмыс тәжірибесі саласындағы HR (мем. қызметі, өндірісі, IT) компанияларда санымен 20 дейін 4 000 адам персонал.
– Құру тәжірибесі HR бөлімшелері “нөлден”, жүйесін қалыптастыру және таңдау командалары
Басқару тәжірибесі — 4 жылғы.

Сондай-ақ, оқыңыз:

Ілеспе хат сату жөніндегі менеджер

Мазмұны:Үлгі жазу құрылымы ілеспе хатқа резюмеПримеры ілеспе хаттар - резюме менеджер сату бойынша Ілеспе ...

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *